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全国各地公开选拔副科级干部面试真题大汇总

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青蛙 发表于 2016-5-12 10:50:09 | 显示全部楼层
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公文写作培训班
2010年8月1日贵州省毕节公选副科级干部面试题
 
warship66 发表于 2017-5-9 09:12:39 | 显示全部楼层
 
公文写作百法例讲
俗话说:“没有规矩不成方圆”,但有人说:“讲究规矩会制约创新”,请问如何理解?
 
zy61001 发表于 2017-7-27 09:22:29 | 显示全部楼层
 
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1 p% y" `4 X0 W8 R6 S6 B" K公文写作培训班; B0 s; V& K# F3 i0 g( b9 z# B6 C- ?- h* v7 A4 q3 A* k) D" R% z

7 Z2 c4 ]) q" K1 m* J) p2010年9月18日云南昆明市公选副科级干部面试真题$ C$ |9 l& p9 \( i! m( `+ @
& _: m: b4 Z7 e. z0 `8 Y' A% B/ W) s% F3 I" }1 s1 }  M: B
1、你报考的目的、动机是什么?你具备什么样的符合岗位要求的素质?
5 n5 b4 Y5 S1 ~, f7 E8 U2 t, ]2、你工作出色,多次受到领导的表扬,但同时其他同事都对你很有意见,怎么看待这一问题?
$ W; x( W) l5 B* s) D2 G* c/ @% H/ k6 `1 T$ I) @( l0 d a+ x3 H: z4 G$ x3 I4 H7 h( R
3、某单位选拔干部,群众都提出要进行民主推荐,扩大参与群众的范围什么,但又有人提出只要注重能力就可以了。作为这次选拔的组织者你怎么办?% n+ Y% \* `" ^% o8 d1 ~/ ]
/ B' Q* j& h5 \3 J
5 w1 X! x. v/ p# |4、前任领导调走时留下一个方案,当时主要领导认为不可行,你接任工作后,要求继续这一方案,结果在执行过程中发现不可行,你会如何处理?6 ?! k7 f! `( l8 t5 Y
; s& b; R4 Y( O( g( }7 ]
6 x  p4 O! y+ b. @8 l' _8 [8 p4 v5、在当前形势下存在问题和困难,结合岗位实际说说上岗后你如何开展工作?/ g$ S! Y/ O2 U0 W8 `" z: P; v# M" i1 R
2010年9月吉林省副科公选面试真题
2 A+ K# }6 n9 z. V2 ?: ]: @8 k" A. ^- F: P( v1 A% x! }% M8 U
/ R# b; \1 Z: ^* S1 D1、某省为推动镇域经济发展,根据各县实际推出两个项目。一是选出15名优秀大学毕业生到某镇任职三年,费用由财政支出。二是提供专项资金100万元。但由于项目有项,每个镇只能选择一个项目。你作为乡镇副职,如何给正职提供参考意见。. g! l3 Q. C  W8 M+ a2 ~
/ b9 h! T6 T) j, r3 s# X5 z" S1 C. b, w; ^8 G
2、现在在某些地方存在一种争取到项目资金后,没有把心思用在项目建设上的现象。你镇得到省里仔猪饲养项目。你怎样将项目建设好?
- A7 v, u, b- @/ Q追问:仔猪饲养成功后,价格不理想,农民有怨言,你打算怎么办?" M" q' p  `# D( o; ~  w5 b2 _" D9 s
4 n! `; A1 \ C& W* x% t
3 `; t7 x5 S& ?  f/ `! c3、你陪上级部门领导到村里调研。在去某村的过程中,由于道路问题,绕道到达另一个村,领导提出就到该村调研吧。但你刚上任对该村情况不熟悉,你打算怎么办?
' ~/ X* N8 O1 B  v* L: f追问 :你们打算在村里召开个座谈会,但农民不配合,推说农忙没时间,你打算怎么办?
& N# B+ j1 Q8 A- ^- _& B4、你作为乡镇副职,有四件事需要你处理:一是镇委王书记让你筹备一下全镇灾后重建工程的开工仪式;二是农民因为土地征用补偿问题到镇政府门前集体信访,情绪激动;三是县林业局检查组半小时后到你镇检查验收工作,点名要你亲自陪同并汇报工作;四是县委组织部要你去谈话。1 T9 j2 g4 u1 x. v. t& t
2010年8月16日湖南省某市农业局科级面试题
3 e/ N% X( i0 z* d材料:山西地方拔掉农民即将收割的麦田,种上苗圃,即拔苗种林事件。
( z, j& ?3 ?5 o, `1、对此你有什么看法
  ]& `* H4 {. x% O2、如果要你组织调研,你怎么办?% ]6 y2 c$ {' D' \3 s
3、如果调研途中,有副职中途改变主意,你怎么办  y! [) p  S. W. i6 e- e

6 b1 S! ]- B( P3 T: w2010年8月15日宜宾县某中学副校长面试题
- ]% K. c9 O! [. X! u/ s, H/ T E% \& Z; R
6 N) {' Y/ g- |* O1 T1、孔子曰:“有教无类”,在我们现代才教育中可不可以借鉴?你怎么看待?: i5 J! p7 _5 I# D% m0 n
2、刘翔不参加什么预选赛,就直接参加亚运会了这个新规矩是在比赛前出台的,,面对社会舆论,相关的部门说这个规则不是为刘翔而改的,是为了留住好的选手,请谈谈你的看法?
) n. o/ Q1 Y3 X& u1 \* h8 ~5 ^8 l9 {- J. S% m- H
' v7 \' f- J+ {1 @3、如这次考试成功,你将如何展开下一步工作,谈谈你的打算?/ `9 s$ x9 C% o3 n# _

6 {2 L8 t* ^1 H* O3 K2 }9 C3 ` 0 @; V9 {9 B, b# a
- `) Z0 L. m a4 g' b( \$ U# G* L, p
9 p. \& u2 l- Q% V2010年8月13日湖南省娄底市地税副科面试题
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十分钟三道题。. ]2 W; w1 B$ ]% ~* }
1、贵州某个旅游的地方建了一个超级豪华的厕所,人称五星级厕所。问你怎么看?
/ S- D# `- v; g/ }. h0 I2、你们单位的两个下属单位发生经济纠纷,领导让你去调查,调解。你如何办?7 i' @# l- {* W. _6 J
3、你们单位有个同事态度散慢,工作效率不高,你们是以小组的形式来开展工作,你们领导把你分到和这个同事一个小组,问你如何对待?& S. e5 Q8 d  v# R& ]
+ q2 S% O$ t& U6 U" T, k5 U- B% e, a* L! [# W
+ M: Y* `; t' j2 X5 V: O& @

3 T: @; H; Y" A5 e; [2010年8月安徽省亳州市公开选拔县处级领导干部面试题) l# j* w9 z4 ?& [; w. y% ^5 [# p& K) a
一、有人说,“有权就有威,一朝权在手,就把令来行”,你对这句话是怎么看的?
3 K& A% ~( x1 ^: x2 C二 、假如你被提拔到新的领导岗位,你觉得有哪些优势能够确立你在单位中的威信?
* Y+ g0 m/ F' Z- y) s# j
- Q" d, V; t* ?4 h" Z! x+ F& [$ i: L' E0 x0 R
0 t5 I! L  |* u# C: n" N; H$ W2010年8月22日安徽宣城公选领导(副科)面试题  x0 G5 Z3 W/ _- }
9 b2 E8 u3 q% n/ ?8 {$ u8 \- I0 j$ j! u, K4 G# c1 \
根据陈建军面试工作室考生回忆整理,转载注明出处
& m4 C, p9 X8 p" R4 ~% W1、你认为科级领导干部应具备的品质和素质有哪些?你报考这个职位的优势是什么?
) m3 B8 I$ u3 j) ~$ n+ j( e4 C2 p) j& a Q* f) f' y# S# e7 E1 W
2、6月14日大连油罐爆炸,7月2日公司就抢险救灾召开了表彰会,表彰相关单位和个人,有些媒体和民众认为,事故责任人还没有处理就开表彰会,影响不好,你谈谈对这件事的看法。
0 p2 B* c( N  p* b8 i+ [3、老干部去博览旅游,组织题。# e1 ~2 ~) \( z, C
4、领导给你的任务很多,你的压力很大,分管下属对你给他们压担子也颇有微词,你想跟其他领导协商请他们帮忙,可是怕影响班子和谐。
0 W3 w- N: [  D! p 8 s& @8 j! Y0 u
0 |1 m* {" q. ?# _
2010年8月4日四川泸州公选副科面试题$ q0 e* A* K6 e7 l8 G
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(根据陈建军面试工作室学生回忆整理,如转载请注明出处)! D& ^; [9 Z. L* t/ j" u* B; D  n
# H2 {( C5 R4 L0 n1 o# e
& ?/ _6 F* A5 |9 a1 b结构化面试三题,公共题2题,结合职位专业题1题 时间15分钟,思考三分钟,有题本: O3 Y: h3 Y, g. H/ e# _  w4 s
1、公选成功后当上了副局长,深入下面调研,形成了一个工作思路,并且报领导批准实施,但是下面的同志对我有些微词,你怎么办?
7 [/ D& [5 m' b; ?7 d8 U U3 O2 h( i5 Q+ q
  ^$ ?' c4 b, Z; `2 R2、现在有些地方在搞政绩工程,形象工程,你怎么看?
  c; y+ |& R# [+ V7 Q3、专业题:现在的文物保护单位很多出租出去搞经验,就是所谓的“所有权和使用权相分离”你对这个事情怎么看?(考广播文体局)
. g+ a/ d. o* c: h  h角色扮演情境再现  c1 i  _2 b4 v  x" O" n% z
# Y( g1 ]+ E' _7 P) |& E. W4 A" f& D+ H
角色3人:
  c8 I4 V% ~0 D/ Y) M0 i, u# d( C, y2 P5 b1 R# [* ~$ w, w2 N9 m! b. f9 G3 y
1、考生扮演角色:政务中主心副主任8 d8 F+ }3 @( ~+ o/ e$ i
2、来政务中心办事的群众
3 w9 W& T7 J0 v+ r, Y# b3、政务中心工作人员
1 t, o$ f. b. m2 N0 y: f, ]' O- _' s" t8 v& h" G# T# A# j$ u) q
情境:某日一个群众到服务中心办事,结果一个工作人员不理睬他,并且这个工作人员还在上网偷菜,他们发生了争吵,引来很多办事群众围观,然后让你去现场处理。
7 j; j1 y( j0 M# g- i9 H: ^9 z祝贺陈建军面试工作室8月份公选班4位同学,三个第一,一个第二,全部进入考察阶段。
% U! W/ n; V4 V. a1 Q$ S
4 U( x; Z, k! m! D2 @4 @$ Z. p# A' r4 I% P' w9 m/ `1 ~/ Y* m. P, i4 }2 I2 N4 O7 T; |: i5 N7 k9 R% E* h

3 S  s5 h! W" [! N$ E. P- F2 D4 y% {- Y! }8 b8 @; _/ X- B  ^. y# f' S& R
2010年8月1日贵州省毕节公选副科级干部面试题0 D0 N( x2 F! B2 x! ?
1、如果你是一名刚刚公选上的乡镇副科级领导干部,由于你年纪轻,工作经验不足,下属对你的安排不服从,你该怎么办?
/ J# v. z  G, \3 {" `2、根据某镇的集镇规划,某镇拟拆镇政府对面的旧居民房来修建一个休闲广场,但有的人认为此地的商业价值比较高,不愿意拆迁,有的人愿意拆迁,但要求的补偿价格明显高于补偿标准。一时间拆迁停滞不前,有的干部也打起了退堂鼓。如果你是分管集镇建设的领导,为了能顺利的拆迁旧居民住房修建休闲广场,你该怎么做?
- n( ]: G0 `7 G3 m6 \0 |) J* i3、张三是二女绝育户,乡计生办去他家开展工作的时候,遭遇了张三及其家人的阻拦,甚至还殴打辱骂计生工作人员,场面十分混乱。计生办主任给你(你是分管计生的领导)打电话,请你务必赶到现场,防止出现群体性事件。在你赶现场的途中,接到电话,说县委领导要到乡里来检查计生工作,指名要你汇报工作。你该怎么办?5 v% D9 u- g6 `/ M5 A, m  J
: h$ `- L% O* H; q* F# S# t' U. o, g& j
1 m) x6 r7 ?0 Z/ Y
$ I- j' s$ g" A# e
2 W( |6 W+ p- W" {: U+ p' V# Q4 k& R& l0 d2 c# V
2010年7月31日山西省晋中市公选副科级领导干部面试题# [0 i, K5 U8 J# |4 ~* Y% t+ k
包括思考时间共10分钟,答两道题)
% J; d- P& ]3 S& c5 `1 L( e# S$ K8 V" M O" ~$ ]9 J( Z) C6 J# S! ]% s6 q
一、俗话说:“没有规矩不成方圆”,但有人说:“讲究规矩会制约创新”,请问如何理解?
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# i4 q& d" ]; H+ |" v2 ]: F! f! a- t+ d- F3 N. S
附:8 w2 t* i& Q7 p
书舟手记
4 F% N3 C. U8 t6 W# w    这个学生来报名的时候,已经是星期四中午,距离面试时间只有一天半。
7 M, h& h( g' R# L3 u4 u    星期四中午讲了基础知识;下午出差,到宾馆已近凌晨,没能模拟,但顶着困意将他发过来的作业全部进行修改并发到他邮箱。
0 w, Z" ^: C' d% r2 l! T    星期五比较空闲,遂充分利用早、中、晚三个时段给他辅导。5 _9 F. X1 _! L, Z$ V7 R
6 v& k* T( z# j |. l
# Y' Q5 Y% Q; x# t0 \5 j3 _    这个学生以前未经历过面试,辅导起来难度很大,不少题他根本没法开口,要不说上几句就无法再继续,有的题能多说几句,但语言较混乱。
, r8 r) y2 u. X; Y6 L* U    针对他的特殊情况,我确立了“打基础、重论述、明思路、强效率”的辅导策略,迅速提高他的面试水平。首先解决“开口说话难”的问题。刚开始,不少题目他都无法开口,我给他讲千万不能“投降”,之后给他一些提示,如果还不能开口,则给他示范一遍,让他进行复述,从中找到语感,找到信心。其次,解决“多说几句难”的问题。遇到只能说几句话的题目,我先将思路向他讲述一遍,然后让他根据思路一条一条进行阐述,逐步引导他运用例证法、“贴岗法”,不断丰富语言。再次,解决“思路理清难”的问题。有的题目,他能答三分钟以上,但是语言混乱,有的甚至前后矛盾,针对这一情况,我引导他将凌乱的语言进行归类,拟出几个标题,我再在这个基础上给他
 
飞歌 发表于 2018-5-22 08:34:09 | 显示全部楼层
 
专业写文章
计生办主任给你(你是分管计生的领导)打电话
 
yuioper 发表于 2018-9-30 14:07:17 | 显示全部楼层
 
很实用的知识,但有一点盼解惑,面试水平提高是否有速成办法?
 
zhangaiguo110 发表于 2018-12-3 16:46:09 | 显示全部楼层
 
面试吃了几次亏,急于总结规律,探究方法,寻求技巧
 
上帝/db烟灰 发表于 2019-10-21 17:36:34 | 显示全部楼层
 
跑官现象是社会上个别人利用权钱交易而形成的一个丑恶现象。一部分领导干部fubai,谋取私利。社会上一些人自身水平达不到要求,为了当官,拉关系,用金钱等种种手段,跑官现象助长了贪污fubai之风,在强调反腐倡廉的今天应该坚持抵制这种不正之风(
 
78635324 发表于 2021-3-22 15:49:48 | 显示全部楼层
 
没有规矩不成方圆,只有方圆才能形成规矩
 
仰平 发表于 2023-11-5 21:54:14 | 显示全部楼层
 
2010年7月31日山西省晋中市公选副科级领导干部面试题2 R  S3 q/ X8 x
包括思考时间共10分钟,答两道题), I) W$ E) p  ]& h5 s! m
( N. J1 C5 k8 k$ u0 F" a
一、俗话说:“没有规矩不成方圆”,但有人说:“讲究规矩会制约创新”,请问如何理解?
 
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