常用之"感":1 责任感、使命感、紧迫感、危机感、认同感、荣誉感、成就感、 自豪感、归属感、幸福感 满足感 忧郁感 孤独感 失落感 A4 C A0 y& g% R& w( }# F; A: h; @6 ]! w" f
Z" z$ R$ Q: D& K' j' |) P% F
常用之"化":4 D) n) ]( M! A- [$ v
" ^5 r. Q5 C6 ^法制化、规范化、制度化、程序化、集约化、正常化、有序化、智能化、优质化、常态化、科学化、年轻化、知识化、专业化、系统化。信息化、科学化、数字化、标准化、集约化、精细化、机制系统化、办案法制化、打击专业化、防范网络化、警务信息化 常用之"心":/ ~/ N) {2 a/ u 热心、耐心、诚心、决心、红心、真心、公心、柔心、铁心、上心、用心、痛心、童心、好心、专心、坏心、爱心、良心、关心、核心、内心、外心、中心、忠心、衷心、甘心、攻心,进取心、责任心、上进心、公仆心 、放心 舒心 称心 安心 用心 操心 劳心 私心 潜心 常用之"识":# l. ^, r& W3 {8 h+ i
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* S" e3 Z8 A6 l. u政治意识、 政权意识、大局意识、忧患意识、责任意识、法律意识、廉洁意识、学习意识、上进意识、管理意识、执法意识、规范意识、改造意识、岗位意识、安全意识、 |3& 全局意识 整体意识 奉献意识 谋划意识 机遇意识 任务意识 形象意识
2 s, B0 k& y2 d; b责任意识 学习意识 创新意识 进取意识 危机意识 自我保护意识 4 \# k( I/ {! g( [) u- n p4 [% r
9 r7 `: M7 J2 w; H% g7 J: S常用之"点":
p5 a4 r9 R; C1 V; s( W# C4 y+ G. ^6 C5 M& t/ e$ v
出发点、切入点、突破点、落脚点、着眼点、结合点、关键点、着重点、着力点、根本点、支撑点。 立足点 着力点 出发点 落脚点 制高点 突破点 主攻点 受力点 兴趣点 要点 重点 热点 难点 焦点 盲点 节点 拐点 突出重点,紧抓节点,攻克难点,打造亮点、找准出发点、把握切入点、明确落脚点、找准落脚点、抓住切入点、把握着重点、找准切入点、把握着力点、抓好落脚点、
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, H0 b+ S( w3 e; r B9 ]1 b' R常用之"力":
# X3 l& p- _" Z* K% }" E% S9 w1 }1 Z5 }8 J, I. [& ]' i4 B- u* X$ W0 I! ^2 ]! `& L" P
控制力、活动力、影响力、创造力、凝聚力、战斗力、感染力、亲和力、执行力、感召力。 向心力 洞察力 推动力 保障力 驾驭力 自控力* 号召力 感召力、原动力、驱动力、响应力、控制力、对内聚合力、对外磁场力、领导力、语言表达能力 文字写作能力 组织协调能力 团队协作能力 必将激发巨大热情,凝聚无穷力量,催生丰硕成果,展现全新魅力。 . a6 o, i! E" c/ V6 i
! l! l- S. p+ t) U0 Z b常用之"位": 定位 站位 越位 错位 缺位 补位
, u" l# E& O+ L7 [ W 常用之"不": : Q( T X- u! r; A$ I: t. [1 l5 F# d& y0 A: _; K8 Q
不动摇、不放弃、不改变、不妥协、不懈怠、不含糊、不折腾、不松劲、不退缩、不畏难、不罢手0 不放松 不松懈 不松口 不遗漏 不脱节 不越位 不失位 不捂盖
9 P0 H' N5 N' N" u2 V9 N3 K不留面 不多嘴 不多事 不务虚 不作秀 不流失 不丢失 不打响5 Z, K; o# C& e7 A7 x, R6 y5 x% {2 i
9 O1 n% S2 t; p+ O8 V4 x( I! ]D 常用之"新":) F$ h" @& l" X, I9 g
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0 s7 B3 y. y/ \3 R新水平、新境界、新举措、新发展、新突破、新成绩、新成效、新方法、新成果、新形势、新要求、新期待、新关系、新体制、新机制、新知识、新本领、新进展、新实践、新风貌、新事物、新高度、新常态、新形势 新任务 新挑战 新机遇 新情况 新问题 新困难 新对策 新办法、新局面 新气象 常用之"同":. U+ H# v3 J) k3 x0 ]* p6 Y8 O# v0 G/ c$ }$ j
政治认同、理论认同、组织认同、事业认同、感情认同、心理认同、环境认同。+ E9 b, x4 G; A+ U: v9 N. G& t: Y7 S
4 l+ f9 N* F* O( Y% F常用之"者":
7 I! Y6 X& Q' f- [: e+ m I% T2 s5 ]+ o守护者 保护者 守望者 践行者 组织者 协调者 旁观者 教育者 监督者
/ B2 e) U+ R( Y, }; ^& L管理者 设计者 引导者 实施者 指导者 协助者 决策者 参与者' F4 I. Y# j6 E. v" a
常用之"多":8 d4 Z) } ^# a# b/ f O9 z% i; T. @: e0 m% v
多层次、多方面、多形式、多途径、多功能、多渠道、多角度、多方位、多措施、多力量、多元素。
; i& j! K4 B0 N5 l" @( U3 P# M 常用之"高": 高起点 高标准 高要求 高强度 高密度 高水平 高频率 高效能 高同步 高负荷; 高压力
3 U, D/ o- z% V# F( ~. p 常用之"度":
! v6 m" g6 R8 ]1 y$ R$ q# C2 E6 x"高度、深度、宽度、力度、强度、密度、浓度、气度、温度。' S4 o. y+ q1 c0 @/ U( L! {* v; Z5 S* \
常用之"小": 小辩论 小问答 小讲评 小讨论 小板报 小朗诵 小讲座 小创新 小改革5 E ~& T. [% b# U$ l3 k& t$ S1 |, H0 f% C" x
小突破 小提高 小态度 小窍门 小技巧 小圈子 小功夫 小发明, x9 _! K! Z. p5 b2 G4 u' @1 L
常用之"观":& l+ V: e j e. }/ Y& n* _
世界观 人生观 价值观 道德观 荣辱观 大局观 平衡观 统筹观 科学观) 宗旨观 和谐观 政绩观 得失观7 k% P3 {+ @0 d$ u h8 `' p
常用之"型":3 d% g2 s6 M1 {8 F8 {. H! J O. l( D( S) y! X8 y
学习型 服务型 实战型 创新型 务实型 节约型 高效型 全能型 复合型4 }9 k& x! S+ i& e: g
常用之"抓":3
- O' K" i1 F4 M+ x7 j: }1 n抓苗头 抓数量 抓重点 抓安全 抓实效 抓关键 抓细节 抓风纪 抓形象! `% t* C3 x- e: b) ?& E* ~6 {# M) B/ g3 Z" p; K. b4 |" t6 i
抓规范 抓经济 抓廉政 抓成效 抓稳定 抓发展 抓标准 抓质量 抓突破 8 ]3 X. L; R" A$ M. u5 Z
r) s2 K! p+ I0 ^" b% r抓建设 抓管理 抓领导 抓反复 抓协同 抓督察0 { K! d' z4 M0 g: Q
常用之"看":3 K) |4 f' ~4 v1 E
! i& T7 N8 E; p$ r- U! W看起点 看高度 看认识 看水平 看效果 看成效 看发展 看业绩 看装备
$ ^; v, G+ f4 V7 @) e看实力 看悟性 看规则 看潜力 看回头: j% a/ k/ o" t8 I' ^3 `* {- C+ ]5 L: m6 ^
常用之"度":3 亲近度 支持度 理解度 满意度 认知度 认可度
5 x3 u( w' F2 g/ t$ ~% p 常用之"零":3 零干扰 零发案 零投诉 零积压 零差错 零懈怠 零违纪 零增长 零推脱 2零距离 零容忍 常用之"性":1 j) [. ? H: Y O0 O$ `w 重要性,紧迫性,自觉性、主动性、坚定性、民族性、时代性、实践性、针对性、全局性、前瞻性、战略性、积极性、创造性、长期性、复杂性、艰巨性、可讲性、鼓动性、计划性、敏锐性、有效性 系统性、时效性 必要性、可操作性
9 N# \8 H; O& z# h; U8 U1 C积极性 实效性 机制性 特殊性/ e; ^*
9 `1 S# g7 y8 W创造性 坚定性 保障性 危险性+ Y% u T. K( ^
准确性 阶段性 流动性 盲目性$ k( `. M) O- M9 ]1 T1 `& e$ X8 z6 I
目的性 层次性 稳定性 实用性- f2 W8 r4 ^3 Q6 N* v: K5 j- d" ~; _ S
预见性 启发性 全局性 科学性
9 A! E. b/ `3 Z i. S' X: V: U2 ]前瞻性 警示性 局部性 局限性# z" b9 T) ~$ a' I S G
9 e# p% e# H- _针对性 苗头性 根本性 约束性. e P( t8 f+ k( `, P. x# z. c; J8 `- a8 q* W4 n
普遍性 倾向性 长期性 理论性
( s" P' a7 T) V1 Z典型性 经常性 精确性 系统性+ P' X* ]0 }* s8 F0 h1 K5 k# |" D3 A
4 b! H. |2 z1 L9 a. }示范性 思想性 果敢性 完整性$ g3 h Y0 k* k5 U& r4 _& [9 f+ r7 _) q- O
必要性 知识性 坚韧性 多样性% Q, S) G# ]. o4 r8 I% x
趣味性 敏感性 服务性 多变性, s" H& n0 r; ]5 h9 U
先进性 随意性 警惕性 指导性4 }! q* S ~/ Y- A+ x
/ @3 m7 X& q {6 _" m/ Z# c优越性 反复性 技术性 思想性
f1 g; p. t) d: d5 B6 ~# f前瞻性 战略性 创新性: L; z0 y, Y! N: y4 ?/ Y
指导性 目标性 有效性 体制性
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